تزریق اندیشه‌های نو با حضور مدیران جدید
محسن حائری‌نژاد برای ایران‌پترونت مبنی بر «محدودیت ۴ساله مدیریت در صنعت نفت؛ خوب یا بد؟» نوشت:
نظر من در مورد طرح مثبت و این چرخش نیاز هست. معمولا در چهار سال زمانی کافی برای ایجاد تغییرات و پیشبرد برنامه‌های یک مدیر در هر سازمانی وجود دارد و گردش در یک فاصله زمانی باعث تزریق اندیشه‌های نو با حضور افراد جدید می‌شود و سیستم مدیریتی سازمان را پویاتر می‌کند. قطعا مدیری که عملکرد مناسبی به جای گذاشته باشد به مراتب بالاتر می‌رود.
گ/٧٠
